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kiyopy1216のクリップ (1558) / biz (102)
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404 Blog Not Found:プログラミングファースト開発のアキレス腱
そうか！捨てるっていう手があったか。φ（。。これは参考になる
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時間でお金を請求出来ない仕事 : could
"技術"全般。ボケーとしてるのは無駄に見えて実はバッググラウンドで思考中だったりする。
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職環境としての都市と田舎について、またはそれぞれのベンチャー企業について - shi3zの日記
日本では研究所を持っている会社ぐらいしか新しいことはできないんじゃないかな。成功したとたんに大企業に真似されて…。
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Color Me Shop! pro - オンラインショップ・ショッピングカートシステム
へぇーこんなのあるんだ…。
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日本ブランド - 債券・株・為替 中年金融マン ぐっちーさんの金持ちまっしぐら
信頼することで効率を良くする文化。ゲーム理論からしたら欺す人たちにはパラダイスかもしれないけど…。
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東京新聞:打ち砕かれた本場の誇り イタリア村解雇のコック:社会(TOKYO Web)
何処の業界も同じだなって思った。専門外のSEが顧客のニーズに合わせろと言って全く関係ない機能を実装させて…契約のためのリップサービス。
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チーム全員がうつ退職 「人材使い捨て企業」で何が起きたか｜『うつ』のち、晴れ 鬱からの再生ストーリー｜ダイヤモンド・オンライン
責任だけ与えられて権限が与えられない組織はヒドイ。
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きちんと学びたいSEのための会計入門
一日１つずつでも見ていこう。
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なぜプログラミングが楽しくなくなったのか・日本的ソフトウエア観（1） ビジネス-最新ニュース:IT-PLUS
今のソフトウェア市場はレモン市場。酸っぱすぎる。単価を正規分布の平均に持って行くからベテランを使えない→平均が下がる→さらに素人投入→でもどこかで収束する。
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小野和俊のブログ:Twitterで就職 - ネットコミュニケーションで仕事を決める時代
何かわからないけど加速していく感じがする。
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404 Blog Not Found:極意より作品を - 書評 - 受託開発の極意
ウチの会社の場合お客さんが「自社製であることにしておきたい」という要望がある。某大手電機メーカーの自称ソフト屋の正社員はプログラムができな(ry。発注すら派遣社（ry。
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シリコンバレーをはるかに超える、世界一のイノベーション都市を、日本に作る方法 - 分裂勘違い君劇場
こういう発想は面白い。でも東京近郊はカオス過ぎるし交通量が飽和気味。電車で20分もリニアモーターとかの速度で静岡あたりはどうでしょう。富士山もあるし外国人大喜び。
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もう1つのガラパゴス「受託開発」
はいはい、オフショア、オフショア。コストダウンは給料から。ガラパゴスとか関係ないじゃん。用語使いたかっただけじゃん。
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崩壊した「人月からの脱却」
＞社内や経営陣に説明するのには，やはり人月。＜見積コストと政治コストを極力減らす手法が人月じゃないかな。１人で１０人月やってのけるスーパーハカーが居たら１０人月見積もれば良いと思うよ。
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フリー技術者に朗報か否か、首都圏コンピュータ技術者がJV方式導入
丸投げするだけの会社が入れないような運営方法さえしっかりすれば良いと思う。しかし、社名はなんとかならんのか？
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優秀なナースがいるとシステムがなかなか改善されないという話
モラルの高い人が多いと規約が少なくてすむのと同じかな。ただ、システム化をしたところでそのシステムの改善を常にしていかないと足かせになりかねない。
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住みたいところに住める俺: 仕事は7.5時間で終わらせる
仕事の役割分担がきっちりしてる海外の話。日本は曖昧で連帯責任的な文化が残業を助長してる一因かも。日本は上司が無能ってことで。
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Geekなぺーじ : スタッフサービスさんに行って来ました
技術者の派遣は頭脳労働なのにもかかわらず、労働時間で給料が決まるので能力のある人ほど給料が少ない→能力のある人はやめていく→技術偏差値が低くなる→時給が下がる→…（参照：レモン市場）
